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【勤務条件】7年目以上のナースは「仕事内容」や「やりがい」ではなく、この条件で仕事を選ぶ!?のサムネイル画像
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みなさんが、1番に望む勤務条件は何ですか?
職場ではなかなか話す機会がなかったり、ちょっと話づらかったりするテーマ...だからこそ、みんなの本音が気になるところ、ですよね。

仕事と同等に近年重要視されているのが、ワークライフバランスです。

仕事と同等に近年重要視されているのが、ワークライフバランスです。看護師歴7年目以上となると、看護師としての仕事は一通りこなせるようになる一方、様々なライフイベントに合わせた働き方を求める年代ともいえます。
そんな「看護師歴7年目以上」の方が重視する勤務条件とは一体...?

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「労働時間・休日数」「年収」に、より多くの票が集まる結果に

経験年数7年目以上のナースは「労働時間・休日数」が4割以上と、他の年代に加えてより多くの方が「労働時間・休日数」および「年収」をあげているという特徴がありました。

専門性ややりがいなど、仕事内容についての意見は大きく数値を下げる中、なぜこれらが多くの票を集めたのでしょうか?その理由をご紹介します。

いかがでしたか?
筆者も看護師歴10年以上の現役ナースですが、未就園児が2人いるため「夜勤なし」「土日休み」など、労働時間および休日が、職場選びの第一条件になりました。

子育てや介護、シングルなど、様々な事情があるからこそ、「労働時間・休日」や「年収」という回答が圧倒的に多くなっていると、皆さんからの理由でより深く感じました。

【調査概要】
調査期間:2018年9月18日~2018年9月24日
調査対象:ナース専科コミュニティ会員
有効回答人数:ナース専科会員の看護師146人

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