
大型連休中のシフトに変化はある!?
年末年始やお盆などの大型連休中の職場は、「シフトの優遇度合いが異なり、メンバーに偏りが起こる」「連休中休めなくて不満」なんてことはありませんか?
皆さんの職場のシフト事情を調査しました!
若手のみが出勤、あなたの職場は?
例えば、先輩はお休み、連休中は若いメンバーが多くなるという職場、ありませんか?
集計期間:2015-12-11~12-16
有効票:1,078票

アンケートによると、約4割の方の職場は、大型連休は若手が多く出勤するようです。
では、そんなみなさんのコメントを見てみましょう。
若手だけだと不安
確かに、ベテランの看護師の方に頼れないのは不安に感じますよね。
連休中、若手だからと休めないのは不満なのかと思いきや、意外にこんな意見も…
連休中は混むから、かまわない
まあ混む連休や盆暮れ正月は休みたいと思わないです
若い時には
安く帰省したかったのであえて休みをずらして
いました。
ここまで「大型連休中は職場の平均年齢が高くなる」という職場を見てきましたが、
ほかにもいろんな職場がありますよ!
次のページで見てみましょう!
私たちの職場のシフト事情
共通するのは「既婚者優遇」
連休だけでなく、
日祝日も子持ちママさん達はほとんど出てきません。
独身だって日祝日休み欲しいのに!!
子供も成人し親も居ない高齢看護師が勤務
します。1年2年生だけなんてあり得ないので、その人たちはお休み。子供がいればお正月実家に帰るとかで年末年始お休み。
若い子たちは小さな子供がいるので、おばさん達が頑張ります!
年齢関係なく、家庭がある方は優先的に連休に休みをもらえる職場が多いようです。
他にはこんな職場がありました。
若いナースが優遇される!
私の勤めている部署は、ママさんナースも既婚男性ナースもいますが、
1番若手のナースが希望休みを遠慮なく入れます。
平均年齢が上がります。
若い人はコンサートや旅行、ディズニー
などお楽しみ中
連休中は人員が充実!
呼吸器内科なので、
年末年始こそ、毎年急患が多くて激務
です
職場はもちろん、配属される科によっても事情は違うようです。
様々な職場があるので、あなたの理想の働き方に、より近い職場を見つけてみてはいかがですか?
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